年薪百萬(wàn)請(qǐng)軍師，茶飲能否解海底撈之渴？
從近期將全國(guó)范圍內(nèi)的水吧臺(tái)升級(jí)為茶水鋪這一舉措，可以初窺到海底撈深耕茶飲的野心：要做出足夠的壁壘和差異化。海底撈請(qǐng)來(lái)95后：霸王茶姬CEO任董事
霸王茶姬的崛起歷程顛覆了很多人的想象?，F(xiàn)在，就連市值700多億的海底撈也來(lái)取經(jīng)了。「你學(xué)不會(huì)」的海底撈，開(kāi)120萬(wàn)年薪學(xué)霸王茶姬
海底撈宣布聘任張俊杰為獨(dú)立非執(zhí)行董事，年薪120 萬(wàn)元，自 8 月 27 日起為期三年。霸王茶姬創(chuàng)始人成了海底撈軍師
霸王茶姬創(chuàng)始人張俊杰，于2024年8月27日獲委任為海底撈獨(dú)立非執(zhí)行董事，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督公司董事會(huì)并提供獨(dú)立判斷。英聯(lián)張俊杰：重視長(zhǎng)線投資 PE要生存最重要是差異化
英聯(lián)投資董事張俊杰介紹，英聯(lián)投資已在中國(guó)做了10年，資金有10億美金。更加重視長(zhǎng)線投資，在中國(guó)的投資方向也是集中投資了教育、餐飲、醫(yī)療、健康以及有附加值的制造業(yè)。
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