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寒門走出的非洲商業(yè)咨詢師
當“羊倌”，遭遇瘟疫，行情腰斬讓他損失百萬；開網咖，未到收獲之時，他就被手機這個“后浪”拍死在沙灘上；做養(yǎng)生，徒留磚瓦，會所里再豪華的裝修也不能給他帶來招商裂變的機會……為啥搶著當千萬人口城市
1000萬只是一個數字，但作為一個關鍵性標志，往往是城市能級和城市競爭力的直觀呈現。人才爭奪戰(zhàn)愈演愈烈的當下，千萬人口對于城市來說，究竟意味著什么？北上廣的「社雀精英」
他們是“社雀”，哪怕拿著超越95%同齡人的收入，他們也陷入到“月光”的逼仄；似乎擁有體面的工作和優(yōu)越的物質條件，實際卻像一只渺小卑微的麻雀。2023年，「堵城」是它
城大，人多，車也多。開車上班的郭沛也有通勤煩惱。從解放碑開到北碚，不堵車的話，需要30分鐘，但早高峰的路上車流密集，通勤時間往往超過一小時。金牌廚柜與輕美電器達成深度戰(zhàn)略合作，“柜電合璧”推動金牌集成廚房定制發(fā)展新高度
全嵌下排式集成烹飪中心將在2023年底驚艷亮相市場，共同推動廚房進化新革命。七年后，我終于「港漂」上岸
“很多高端人才，在香港找不到對應產業(yè)?！彼J為，灣區(qū)有很多產業(yè)發(fā)展得成熟、配套完善，如果和內地配套，香港就能充分調動和發(fā)揮人才的的建設作用，“我認為這是未來很重要一個方向?！?/div>《獨董辦法》頒布：獨董如何變得更獨立？
近年，獨董制度獲得了更多的重視。獨董承擔沉重的法律責任的案件也頗吸引人眼球。2022年證監(jiān)會發(fā)布了《上市公司獨立董事規(guī)則》。2023年4月國務院辦公廳發(fā)布了《關于上市公司獨立董事制度改革的意見》。此次...「慢就業(yè)」的年輕人：找到工作了，有編制，但我不想去
像露露這樣的年輕人，畢業(yè)并沒有立即就業(yè)，他們的行為被概括為“慢就業(yè)”。有學者提出，慢就業(yè)往往是針對大學生畢業(yè)后初職獲取時間而言的，指畢業(yè)生在畢業(yè)之后以游歷游學、繼續(xù)深造、反復備考、嘗試創(chuàng)業(yè)、等待就業(yè)等...逆襲的鄭州
作為全國第九個GDP過萬億、人口超千萬標準的特大城市，鄭州某種程度算是通過富士康“一夜暴富”，可是其產業(yè)結構、文教水平乃至城市氣質，距離綜合實力要求更高的特大城市，還有一定的距離。GPT-4進軍內容審核行業(yè)，一天頂人類幾個月
在ChatGPT的幫助下，一個學區(qū)終于趕在開學前篩選出19本符合條件的書籍。轉型「成癮」的翻譯官
努力，只是這個故事里最淺表的部分。30歲時，他自認為參透了工作的本質，不想朝著天花板繼續(xù)前進，轉而投身大健康創(chuàng)業(yè)，一干就是5年。投資界24h|OpenAI宣布首筆公開收購；挪威主權財富基金上半年大賺1430億美元；武漢光谷4000億產業(yè)基金矩陣
挪威1.4萬億美元規(guī)模的主權財富基金上半年回報率為10%，回報額1,430億美元，該基金繼錄得史上最差年度表現之一后，正在重回正軌。在這里，把金店逛成菜場
菜百也知道自己想進一步賺錢就要保持樸素。因為只有它保持樸素，年輕人才會有“跟著大媽買，錢沒白花”的安全感。裁員潮下的大公司外包，越來越卷了：一個崗位，400多人爭搶
在過去的兩年里，周琳深刻體驗著大廠“外包人“的不同，歷經了每個”外包人“諸如在權限受限、自身成長空間有限，以及晉升方向迷茫等方面的煩惱和困境。
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